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公司舉辦“群策群力行非常規(guī)之舉”主題研討活動(dòng)

來源:人力資源部 2025-06-30 查看: 56

摘要:6月30日,公司舉辦“群策群力行非常規(guī)之舉”主題研討活動(dòng)。圍繞外部威脅及公司戰(zhàn)略發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、核心產(chǎn)品等關(guān)鍵領(lǐng)域展開深入研討,同時(shí)緊密結(jié)合年度“6+2”核心重點(diǎn)工作集思廣益,針對(duì)提出的問題探討改善舉措與非常規(guī)建議,現(xiàn)場研討氣氛熱烈,成效顯著。

6月30日,公司舉辦“群策群力行非常規(guī)之舉”主題研討活動(dòng)。圍繞外部威脅及公司戰(zhàn)略發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、核心產(chǎn)品等關(guān)鍵領(lǐng)域展開深入研討,同時(shí)緊密結(jié)合年度“6+2”核心重點(diǎn)工作集思廣益,針對(duì)提出的問題探討改善舉措與非常規(guī)建議,現(xiàn)場研討氣氛熱烈,成效顯著。

公司董事長、黨委書記陳碧鋒,公司總經(jīng)理、黨委副書記王延吉現(xiàn)場逐一回應(yīng)各小組提出的舉措,深入梳理在安全、產(chǎn)品質(zhì)量、競爭力、科技創(chuàng)新、人才建設(shè)等方面的主要矛盾,并強(qiáng)調(diào)正視管理、人才梯隊(duì)、員工關(guān)愛及合規(guī)等方面的不足。

公司總經(jīng)理助理、董事會(huì)秘書劉月剛主持活動(dòng),公司管理團(tuán)隊(duì)、各事業(yè)部經(jīng)理、各專業(yè)中心及職能部室負(fù)責(zé)人、中化魯西工程班子成員參加活動(dòng)。

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